{"id":87206,"date":"2026-03-24T21:30:12","date_gmt":"2026-03-25T01:30:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mundoacuicola.cl\/new\/?p=87206"},"modified":"2026-03-25T22:10:10","modified_gmt":"2026-03-26T02:10:10","slug":"red-wica-se-presenta-en-aquasur-y-pone-foco-en-las-brechas-de-genero-en-la-acuicultura","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mundoacuicola.cl\/new\/red-wica-se-presenta-en-aquasur-y-pone-foco-en-las-brechas-de-genero-en-la-acuicultura\/","title":{"rendered":"Red WICA se presenta en Aquasur y pone foco en las brechas de g\u00e9nero en la acuicultura"},"content":{"rendered":"

En el marco de la primera jornada de Aquasur 2026, se realiz\u00f3 el lanzamiento oficial de Women in Chilean Aquaculture (WICA)<\/strong>, una red que agrupa a mujeres profesionales del sector acu\u00edcola con el objetivo de generar espacios de apoyo, colaboraci\u00f3n y desarrollo profesional.<\/p>\n

La iniciativa surge a partir de una necesidad compartida por mujeres que se desempe\u00f1an en distintas \u00e1reas de la industria, quienes identificaron brechas en acceso a redes, herramientas de liderazgo y visibilidad dentro de un rubro hist\u00f3ricamente masculinizado. A partir de ese diagn\u00f3stico, comenzaron a organizarse durante 2025, consolidando una comunidad que hoy supera las 250 integrantes.<\/p>\n

WICA se define como una agrupaci\u00f3n independiente, sin fines de lucro y sin vinculaci\u00f3n pol\u00edtica, orientada a promover el networking, la colaboraci\u00f3n entre pares y el fortalecimiento del liderazgo femenino en la acuicultura. Su propuesta se estructura en torno a tres ejes principales: red de apoyo, visibilizaci\u00f3n y entrega de herramientas.<\/p>\n

\"\"\u201cLas mujeres estamos un poco aisladas, cada una en su espacio, y sentimos que faltaba una red de apoyo. Partimos con una reuni\u00f3n donde esper\u00e1bamos 20 personas y llegaron 80, y hoy ya somos m\u00e1s de 250. Eso nos confirm\u00f3 que esta red era necesaria\u201d, explic\u00f3 Karina Gajardo, presidenta de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n

En esa l\u00ednea, se destac\u00f3 que uno de los principales objetivos de WICA es construir un espacio seguro y transversal, donde las mujeres puedan participar a t\u00edtulo personal, sin representar necesariamente a sus organizaciones, y donde se fomente el intercambio de experiencias y el crecimiento conjunto dentro de la industria.<\/p>\n

Otro de los focos de la red es la visibilizaci\u00f3n del trabajo que realizan las mujeres en el sector, entendida como una herramienta clave para avanzar hacia mayores espacios de liderazgo. \u201cEste es un rubro tradicionalmente m\u00e1s masculino y muchas veces el trabajo de las mujeres es menos visible. Visibilizarlo es generar referentes y tambi\u00e9n abrir camino a m\u00e1s mujeres en cargos estrat\u00e9gicos\u201d, indic\u00f3 Gajardo.<\/p>\n

En el \u00e1mbito de la formaci\u00f3n, WICA ya ha comenzado a desarrollar iniciativas concretas, como talleres de comunicaci\u00f3n efectiva, mentor\u00edas entre profesionales y la organizaci\u00f3n de encuentros para compartir experiencias. Estas acciones buscan entregar herramientas pr\u00e1cticas que permitan fortalecer habilidades de liderazgo y acompa\u00f1ar el desarrollo de carrera de sus integrantes.<\/p>\n

Quienes deseen ser parte de esta red de mujeres en la acuicultura pueden rellenar el formulario asociado en este enlace.\u00a0<\/a><\/p>\n

En cifras\u00a0<\/strong><\/h3>\n

El lanzamiento de WICA se enmarca en un proceso m\u00e1s amplio de articulaci\u00f3n de iniciativas orientadas a abordar la participaci\u00f3n de las mujeres en la industria. En ese contexto, la red se encuentra colaborando en un estudio<\/a> que busca levantar informaci\u00f3n sobre la presencia femenina en la acuicultura chilena, identificar brechas estructurales y recoger experiencias del sector, cuyos primeros resultados fueron presentados durante la misma jornada.<\/p>\n

A trav\u00e9s de una encuesta, que ya fue contestada por 222 mujeres, se busca conocer los detalles de las experiencias de trabajadoras femeninas del sector, identificando barreras, visualizando experiencias de prejuicios discriminaciones, y acoso laboral o sexual. Se espera que estos datos puedan ser un insumo para avanzar en proveer evidencia acad\u00e9mica para impulsar pol\u00edticas formativas orientadas a la equidad.<\/p>\n

Dentro de los resultados a la fecha, el levantamiento evidencia una alta percepci\u00f3n de brechas en el entorno laboral. Un 68,3% de las encuestadas se\u00f1al\u00f3 haber experimentado prejuicio o discriminaci\u00f3n por ser mujer, mientras que un 30,4% indic\u00f3 no haber vivido este tipo de situaciones. En materia de acoso, un 61,1% declar\u00f3 haber sido v\u00edctima en el ambiente laboral, frente a un 38,9% que afirm\u00f3 no haberlo experimentado.<\/p>\n

\"\"Al desagregar estas cifras, entre quienes reportaron haber sufrido acoso, un 65,9% indic\u00f3 haber enfrentado acoso laboral, un 11,1% acoso sexual y un 23% ambas formas. De acuerdo con la investigadora Karoline Moreira, quien lidera el estudio, estos resultados se alinean con los datos preliminares recogidos en Brasil, donde la investigaci\u00f3n se desarrolla en paralelo.<\/p>\n

Aquellas mujeres en la acuicultura que deseen formar parte de este estudio, pueden responder la encuesta asociada en el siguiente link.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La red Women in Chilean Aquaculture (WICA), que ya re\u00fane a m\u00e1s de 250 profesionales, se present\u00f3 en Aquasur 2026 con el objetivo de fortalecer el liderazgo femenino en la industria. En la instancia, adem\u00e1s, se dieron a conocer los primeros resultados de un estudio que evidencia experiencias de discriminaci\u00f3n, acoso y barreras de desarrollo en el sector acu\u00edcola.<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":87210,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[27828],"tags":[2889,20954,25222,19110,29207,28503,28461],"class_list":["post-87206","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aquasur-2026","tag-aquasur","tag-aquasur-2026","tag-empleo-femenino","tag-liderazgo-femenino","tag-mujeres-en-la-acuicultura-chilena","tag-wica","tag-women-in-chilean-aquaculture"],"yoast_head":"\nRed WICA se presenta en Aquasur y pone foco en las brechas de g\u00e9nero en la acuicultura - Mundoacuicola<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La red WICA, que ya re\u00fane a m\u00e1s de 250 profesionales, se present\u00f3 en Aquasur 2026 buscando fortalecer el liderazgo femenino en la industria.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.mundoacuicola.cl\/new\/red-wica-se-presenta-en-aquasur-y-pone-foco-en-las-brechas-de-genero-en-la-acuicultura\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Red WICA se presenta en Aquasur y pone foco en las brechas de g\u00e9nero en la acuicultura - 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