Astillero AQUAMET y Fundación Legado impulsan mejoras en gestión ambiental

Con la participación de trabajadores de distintas áreas, el astillero desarrolla junto a Fundación Legado una iniciativa orientada a reconocer los impactos ambientales de su actividad y fortalecer las prácticas de trabajo para prevenirlos y mitigarlos.

La primera jornada consistió en una visita guiada por el entorno de las instalaciones. Durante el recorrido, los participantes pudieron reconocer el ecosistema del sector, observar la flora y fauna local y comprender cómo varía su composición en los distintos espacios. También se abordó la relación entre este entorno y las actividades del astillero y de las demás empresas que operan en el lugar.

En una segunda jornada se realizó una exposición y un trabajo participativo, donde los trabajadores identificaron los impactos asociados a sus respectivas áreas productivas y analizaron alternativas para mitigarlos. El ejercicio permitió vincular lo observado en terreno con las tareas habituales de la operación y reconocer oportunidades de mejora en las prácticas de trabajo.

“Mejorar nuestro desempeño ambiental es parte de fortalecer la competitividad del astillero. Necesitamos procesos ordenados, un uso eficiente de los materiales y equipos que incorporen estos criterios en sus decisiones diarias. Este trabajo apunta a consolidar una cultura de trabajo que integre productividad, seguridad y responsabilidad ambiental”, señaló Marcela Silva, Gerente General de AQUAMET.

Desde el ámbito operativo, la iniciativa busca traducir los aprendizajes en cambios concretos en la ejecución y supervisión de las labores, con énfasis en el uso y manejo de materiales y en la prevención de impactos sobre el entorno.

“El objetivo es gatillar un cambio de hábitos de trabajo. Buscamos que cada área identifique cómo mitigar sus impactos y que exista un control más estricto del uso y manejo de los materiales. Eso requiere revisar cómo ejecutamos las tareas y mantener estas prácticas de forma permanente”, indicó Pablo Joost, Gerente de Producción.

Como siguiente etapa, se prevé una tercera jornada de trabajo directo en el entorno, que incluirá una limpieza de playa. Esta actividad permitirá complementar el diagnóstico y la reflexión de las jornadas anteriores con una acción concreta de cuidado del sector.

El trabajo junto a Fundación Legado busca fortalecer la participación de los trabajadores en la gestión ambiental e incorporar los aprendizajes a las rutinas de las distintas áreas productivas del astillero.